> ## Content Index
> Fetch the complete content index at: https://economist.kg/llms.txt
> Use this file to discover other available public pages before exploring further.

# Кыргызстан намерен подготовить 150 тысяч рабочих кадров к 2030 году
- URL: https://economist.kg/society/2026/10/28/podgotovka-rabochih-kadrov-2030/
- Published: 2026-10-28T13:01:17.000Z
- Updated: 2026-10-28T13:01:17.000Z
- Description: В Кыргызстане разработали проект программы подготовки кадров до 2030 года: 150 тысяч рабочих специалистов, переобучение 80 тысяч взрослых и трудоустройство 85% выпускников вузов и колледжей. Документ Минобрнауки вынесен на общественное обсуждение.
- Author: Светлана Бегунова
- Tags: Общество

**В Кыргызстане хотят подготовить 150 тысяч рабочих кадров, обучить 80 тысяч взрослых новым профессиям и довести уровень трудоустройства выпускников вузов и колледжей до 85%. Эти цели предусмотрены проектом программы «Профессиональные кадры» на 2026–2030 годы, который Минобрнауки вынесло на общественное обсуждение.**

Программа направлена на сокращение дефицита специалистов в промышленности, сельском хозяйстве, энергетике и IT. Подготовка кадров должна учитывать потребности новых производств и крупных инфраструктурных проектов, включая строительство железной дороги Китай — Кыргызстан — Узбекистан.

#### **Больше практики на предприятиях**

Одно из ключевых направлений — развитие дуального образования, при котором теоретические занятия сочетают с практической подготовкой непосредственно на производстве.

К 2030 году проект предусматривает:

- охват дуальным обучением **30% студентов**;
- открытие не менее **50 базовых кафедр** на предприятиях;
- увеличение продолжительности производственной практики до шести месяцев;
- участие работодателей в разработке до **60% образовательных стандартов**.

Для подготовки технических специалистов предлагают создать **25 центров компетенций**. Основными направлениями станут робототехника, мехатроника, беспилотные летательные аппараты, 3D-печать и современные сварочные технологии.

> Отдельный блок посвящен цифровым навыкам. До 2030 года предполагается обучить **100 тысяч граждан** работе с цифровыми технологиями, искусственным интеллектом, аналитикой данных и инструментами кибербезопасности.

Также не менее половины вузов должны наладить совместные исследовательские и предпринимательские проекты с бизнесом.

#### **Трудоустройство выпускников и переподготовка взрослых**

Для молодых специалистов предусмотрены программы «Первое рабочее место», оплачиваемые стажировки и субсидирование найма выпускников в первые два года после окончания учебы.

В вузах намерены расширить сеть карьерных центров, которые помогут студентам находить работодателей и проходить практику.

> Для взрослых и возвращающихся трудовых мигрантов подготовят краткосрочные курсы переподготовки продолжительностью **от трех до шести месяцев**. Также предусмотрены образовательные ваучеры и программы получения микроквалификаций.

В регионах предлагают открыть семь многофункциональных кадровых центров на базе вузов — в Караколе, Оше, Баткене, Таласе, Нарыне, Джалал-Абаде и Манасе.

#### **Как будут оценивать результаты**

Трудоустройство выпускников намерены отслеживать через цифровую платформу. Для этого информационные системы профильного министерства планируют связать с данными Социального фонда и Государственной налоговой службы через систему «Түндүк».

К 2030 году программа предусматривает достижение следующих показателей:

- **85%** — уровень трудоустройства выпускников вузов и колледжей;
- **30%** — сокращение молодежной безработицы;
- **10 тысяч** — число преподавателей и мастеров производственного обучения, которые повысят квалификацию.

> Финансирование мероприятий предполагается обеспечить за счет республиканского и местных бюджетов, собственных средств вузов, участия работодателей, государственно-частного партнерства и международных грантов.

Документ разработан в рамках Национальной программы развития Кыргызстана до 2030 года. Пока он находится на стадии общественного обсуждения.

---

[Экономике Кыргызстана нужны швеи и повара, пока молодежь выбирает ITВ КР открыто 5.5 тысячи вакансий, 76% из них — рабочие специальности. Экономика остро нуждается в строителях и швеях.![](https://storage.ghost.io/c/c3/a6/c3a66635-73fd-4349-a382-8bf5c41013f8/content/images/icon/---------Economist.kg-84efdc0e-b129-41b0-9859-e350eae7a7c9.png)Economist.kg — новости экономики и финансов КыргызстанаEconomist.KG 26 февраля 2026 17:05 Обновлено![](https://storage.ghost.io/c/c3/a6/c3a66635-73fd-4349-a382-8bf5c41013f8/content/images/thumbnail/2021-04-19_09-05-18_580637-1-6067de90-b397-4906-965a-19843f07c1af.jpg)](https://economist.kg/society/2026/02/26/ekonomikie-kyrghyzstana-nuzhny-shviei-i-povara-poka-molodiezh-vybiraiet-it)

[За пять лет доля безработных с дипломами вузов в Кыргызстане выросла до 25%Каждый четвертый безработный в Кыргызстане окончил вуз. Пять лет назад таких было 16.7%.![](https://storage.ghost.io/c/c3/a6/c3a66635-73fd-4349-a382-8bf5c41013f8/content/images/icon/---------Economist.kg-b7193582-f809-427d-ad8f-2a215312b33b.png)Economist.kg — новости экономики и финансов КыргызстанаАлександр Канунников![](https://storage.ghost.io/c/c3/a6/c3a66635-73fd-4349-a382-8bf5c41013f8/content/images/thumbnail/photo-1658235081483-8f06aa0882cf-b952070a-7397-40c4-9cb0-567dfd874b31.jpg)](https://economist.kg/ekonomika/2026/08/06/bezrabotnye-s-diplomami-vuzov)