Доля женщин среди занятых в экономике КР в 2024 году составила 39.1%, показывая небольшой, но устойчивый рост по сравнению с предыдущими годами. Данные официальной статистики за последние пять лет демонстрируют заметные различия по секторам — от почти полного женского доминирования в ряде отраслей до крайне низкого участия в других.

Женщины продолжают лидировать в социальных секторах

Традиционно высокий удельный вес женщин сохраняется в сферах образования (77.5%) и здравоохранения (78.6%). Эти направления остаются ключевыми областями занятости для женщин на протяжении всех пяти лет, подтверждая устойчивость профессиональных предпочтений и структуры рынка труда.

Схожая ситуация наблюдается в таких видах деятельности, как:

• профессиональная, научная и техническая деятельность — 55.6%,
• искусство, развлечения и отдых — 45.6%,
• прочие обслуживающие услуги — 60.3%,
• операции с недвижимостью — 100% на протяжении трех последних лет.

Ремарка о методологии исследования

Показатель стопроцентного удельного веса в женщин в сфере операций с недвижимостью может натолкнуть на неверное представление о состоянии отрасли. Прояснить ситуацию помогла Гульнара Джайлобаева, заведующая отделом статистики труда и занятости Нацстаткома.

Эксперт отметила, что исследования, связанные с вопросами занятности, проводятся на выборке из 5 тысяч домохозяйств Кыргызстана. Всего в Кыргызстане их около 1 млн 400 тысяч. Нулевой показатель участия мужчин в секторе операций с недвижимостью говорит не о том, что мужчин в этой сфере нет совсем, а о том, что они не попали в выборку.

«Мужские» территории

Самые низкие значения доли женщин зафиксированы в отраслях, традиционно считающихся «мужскими». В 2024 году доля женской занятости составила:

• 1% в строительстве,
• 4.6% в транспортной деятельности и хранении грузов,
• 7.8% в добыче полезных ископаемых.

Эти показатели остаются низкими на протяжении последних пяти лет, показывая устойчивую гендерную специфику отраслей.

Промышленность и торговля: умеренная представленность

В обрабатывающей промышленности доля женщин выросла с 42.6% в 2020 году до 46.1% в 2024-м, что отражает постепенное расширение их участия в этом секторе.

В торговле показатель остается стабильным — около 37–40% ежегодно.

Сектор услуг показывает разнонаправленную динамику

В гостиничном бизнесе доля женщин превышает половину занятых и в 2024 году составила 51.3%. В сфере информации и связи после падения до 30.9% в 2023 году показатель вырос до 35.1%.

Итоговая тенденция

Данные за 2020–2024 годы показывают, что общий уровень женской занятости постепенно растет, хотя разрыв между «традиционно женскими» и «традиционно мужскими» отраслями по-прежнему сохраняется.

В таких сферах, как образование, медицина и социальные услуги, женщины продолжают составлять ключевую часть рабочей силы, тогда как промышленность и сектор услуг демонстрируют постепенное и умеренное сближение гендерного баланса.