«Яндекс Кыргызстан» провел первый «КурултAI» – встречу для разработчиков, предпринимателей и представителей ИТ-сообщества. Участники обсудили развитие технологий, искусственного интеллекта и цифровой экосистемы Кыргызстана.

Генеральный директор «Яндекс Кыргызстан» Тилек Сулайманов рассказал о развитии технологической экосистемы компании в стране, а Алибек Намазбаев из команды «Алисы» – о запуске AI-продуктов на международных рынках.

Живая музыка, неформальная атмосфера и истории о больших технологиях – в Бишкеке состоялся первый «КурултAI» для IT-сообщества, организованный «Яндекс Кыргызстан». Гости узнали, как компания начинала работу и как выросла в одного из крупнейших налогоплательщиков страны, какие технологические продукты упрощают пользователям повседневные задачи и почему «Алису» нужно полностью пересобирать для каждого нового рынка.

О развитии сервисов в Кыргызстане

Первый «КурултAI» собрал на своей площадке более 130 разработчиков, продуктовых аналитиков, IT-инженеров и специалистов других IT-профессий. Гости пришли пообщаться с профессионалами индустрии и узнать, как создаются и масштабируются AI-технологии для миллионов пользователей по всему миру. Открыл вечер генеральный директор «Яндекс Кыргызстан» Тилек Сулайманов, который поделился личной историей.

«Восемь лет назад я не мог себе представить, что мы соберем здесь такое классное комьюнити. Я родился и вырос в Бишкеке, мечтал стать прокурором, но передумал. Успел поработать в сотовой компании, перебрался с семьей в Астану, но вернулся, потому что люблю свою страну. В 2018 году со мной связались рекрутеры из Яндекса, которые нашли мое резюме на платформе вакансий в Казахстане, и с этого момента начался мой путь в компании», — рассказал Тилек Сулайманов.

По его словам, все начиналось с маленького офиса в центре столицы, где на тот момент работали всего три человека. Сегодня «Яндекс Кыргызстан» входит в число крупных налогоплательщиков страны и выступает налоговым агентом для партнеров – курьеров и водителей. За четыре месяца 2025 года компания собрала 238 млн сомов налогов с исполнителей. Сам же «Яндекс Кыргызстан» по итогам года выплатил в бюджет более 1,25 млрд сомов налогов. А в 2026-м компания была признана одним из лучших работодателей страны по версии международного института Top Employers Institute.

«Если в 2018 году мы начинали работу с 10 таксопарками, то сейчас это тысячи партнеров и корпоративных клиентов, сотни тысяч водителей и курьеров, которые каждый день помогают городу двигаться», — добавил Тилек Сулайманов.

Сегодня суперапп Яндекс Go в Кыргызстане объединяет больше десяти сервисов.

«Это три кита – Такси, Еда и Доставка, а еще самокаты, которые помогают разгрузить дороги от пробок, и «Бери заряд» – чтобы всегда оставаться на связи. Недавно мы также запустили сервис «Межгород», который будет особенно актуальным в туристический сезон. И самое главное, у нас есть технологии, помогающие пользователям чувствовать себя в безопасности во время поездок. Все это – результат работы большой команды, которая ежедневно трудится над тем, чтобы улучшать и развивать сервисы и привносить на рынок глобальные технологии», — отметил генеральный директор компании.

Как «Алиса» заговорила на других языках и стала «Ясминой»

Вторым спикером стал Алибек Намазбаев, тимлид международных проектов службы тестирования «Алисы» и «Умного дома» Yandex Qazaqstan. Он объяснил, как устроена «Алиса».

«Что происходит за те полсекунды, пока мы ждем от «Алисы» ответа на свой вопрос? Внутри устройства живет маленькая локальная модель Spotter. Она не отправит аудио в сеть, пока не услышит активационное слово – «Алиса». Как только оно произнесено, запускается сложная цепочка: звуковая волна превращается в текст, распознается смысл и контекст беседы, вместо сухой справки формируется живая фраза и, наконец, технологии синтезируют текст в естественный, нероботизированный голос», — рассказывает Алибек.

Алибек Намазбаев участвовал во всех международных запусках «Алисы» на иностранных языках, и каждый раз это были отдельные проекты со своими историями и открытиями.

Он подчеркнул, что запуск «Алисы» на новом языке – это не просто лингвистический перевод. В Казахстане и Узбекистане ИИ-ассистента сделали билингвальным: он понимает человека, даже если тот начинает фразу на родном языке, а потом переходит на русский. В Саудовской Аравии умную колонку зовут Ясмина, что учитывает языковые и культурные особенности региона. Для «Ясмины» заново обучили нейросеть, собрали тысячи голосовых записей и выбрали разговорный вариант. Отдельной проработки потребовал проект в Египте, так как египетский диалект имеет совершенно иную фонетику и ритм речи.

«Культурная адаптация – сложнейший процесс. Мы не переводим русскую «Алису». Мы пересобираем нового ассистента с теми же технологиями внутри, но разными голосами, характерами, контекстом. Запуск нового языка для «Алисы» – это проект, который может длиться годами. И самые крутые в этой работе – люди, которые могут соединять культурный код и технологии», — добавил Алибек Намазбаев.

Живой нетворкинг и последние новости из мира IT

После выступления спикеров участники перешли к общению и обсуждению профессиональных тем.

«Такие мероприятия – это прежде всего отличный нетворкинг. Здесь завязываются полезные контакты, которые могут пригодиться в будущем. Ну и, конечно, это отличный повод просто встретиться с друзьями и обсудить в неформальной обстановке последние новости из мира IT», — отметила дата-инженер компании «НУР Телеком» Алия Сарыгулова.

Своими впечатлениями от встречи поделился инженер-разработчик Элназар Уланбек уулу, который сейчас вместе с друзьями развивает собственную IT-компанию в Бишкеке.

«Я раньше работал в Яндексе. Когда мы запускали свое дело, полученный опыт оказался полезным по части инфраструктуры и организации рабочих процессов. Что касается сегодняшнего формата, такие встречи дают возможность специалистам из разных компаний познакомиться и пообщаться на общие темы – это классно», — сказал он.

Организаторы отмечают, что такой формат IT-квартирников выбрали для создания неформального пространства для открытого диалога, профессионального общения и обмена опытом.